Aliağa Ticaret Odası’nın (ALTO), İzmir Kalkınma Ajansı (İZKA) desteği ile hayata geçirdiği, ‘Aranan Personel Yetişiyor’ mesleki eğitim projesinde başvurular başladı.

İş dünyasının ihtiyaç duyduğu nitelikli insan gücünün yetiştirilmesi ve kent genelinde iş arayan vatandaşların bu ihtiyaçlar doğrultusunda eğitilerek istihdam edilmesi motivasyonuyla yola çıkan ALTO, önemli bir iş birliğine imza atarak; T.C. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı koordinasyonunda faaliyet gösteren İZKA tarafından yürütülen Sosyal Gelişmeyi Destekleme Programı kapsamında, Aranan Personel Yetişiyor isimli mesleki eğitim projesine startı verdi. Katılımcılar için tamamen ücretsiz olan proje kapsamında Makine Bakım, Çelik Kaynak ve Metal Kesim mesleklerinde düzenlenecek eğitimlerini başarıyla tamamlayan kursiyerler, girecekleri Mesleki Yeterlilik Sınavlarında da başarılı olmaları durumunda, oluşturulacak iş birliği ile Aliağa Ticaret Odası üyesi işletmeler ve kursiyerler buluşturularak istihdamları gerçekleştirilecek.

120 kişi faydalanacak

Proje kapsamında, 120 kişinin faydalanacağı mesleki eğitim programı, her meslek dalında 80 saatlik (2 Hafta) eğitimle, Aliağa HABAŞ Hamdi Başaran Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesinde gerçekleşecek. 18 ile 45 yaş arası, hali hazırda işi olmayan, öncelikli olarak Aliağa merkez ve mahallelerinde ikamet eden kişiler başvurularını Aliağa Ticaret Odası’na yapacaklar. Aliağa merkez ve mahallelerinden yeterli başvurunun alınamaması durumunda çevre ilçelerde ikamet eden kişilerin projeye başvuruları da kabul edilecek. Ücretsiz olarak mesleki eğitim ve mesleki yeterlilik belgesi alma fırsatından yararlanarak projeye katılmak isteyen adayların, ön başvuru için Aliağa Ticaret Odası web sitesindeki link üzerinden ( https://alto.org.tr/tr/anket/23-mesleki-egitim-projesi ) soruları cevaplayarak formu doldurmaları gerekmektedir. Katılımcılar asıl kayıt için ise web sitesinde belirtilen başvuru evrakları ile birlikte şahsen Aliağa Ticaret Odası’nda başvuru formunu dolduracaklar.

Ertürk: “Gençler tarafından mutlaka değerlendirilmesi gerekiyor”

Oda olarak eğitime ve özellikle mesleki eğitime büyük önem verdiklerini ifade eden ALTO Başkanı Ömer Ertürk, “Ülkemiz iş dünyasında ‘ara personel’ diye tabir edilen fakat aslında “aranan personel” eksikliği hat safhada. İşverenlerin açtığı mavi yaka iş ilanına 10 ila 20 kişi başvururken beyaz yaka başvuruları 1000’lere ulaşıyor. Ortada büyük bir arz talep farklılığı var. Bir yanda mavi yaka personel arayan işveren, diğer yanda iş bulamayan beyaz yaka iş gücü var. İşgücü piyasası ile arz beklentileri birbiriyle uyuşmuyor. Hem işveren hem de iş arayan mutsuz. İşveren belirli bir yatırım ile yeni bir girişimde bulunuyor ancak çalışacak personel bulamazken kişi de kendine belirli bir alanda yatırım yapmasına rağmen kendine uygun çalışabilecek bir iş bulamıyor. Oda olarak bu durumdan hareketle yola çıkarak ‘Aranan Personel Yetişiyor’ isimli mesleki eğitim projemizle üyelerimizin ihtiyacı olan nitelikli ara personel bulmalarının kolaylaşmasına ve ilçemizde istihdamın artarak gençlerimizin iş sahibi olmalarına katkıda bulunmayı hedefliyoruz. Bu noktada ben gençlerimize seslenmek istiyorum. Bu değerli projeye katılım sağlayın. Eğitim ve belgelendirme ücreti olmadan gerçekleşecek bu önemli projenin gençler tarafından mutlaka değerlendirilmesi gerekiyor” dedi.

Tüm paydaşlara teşekkür etti

Hem üretim sektörlerinin ihtiyaçlarına cevap verecek donanımda insan kaynağı yetiştirilmesinin, hem de var olan insan kaynağının ihtiyaç olan alanlarda eğitilerek belgelendirilmesine katkı sağlayacak projenin kartopu etkisi yaratmasını hedeflediklerini dile getiren Başkan Ertürk, “Bölgemize, ülkemize ve mesleği olmayan gençlerimize fayda sağlayacak bu projemize destek veren başta T.C. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığımıza, İzmir Kalkınma Ajansımıza, Kaymakamlığımıza, Belediye Başkanlığımıza, Milli Eğitim Müdürlüğümüze, Aliağa HABAŞ Hamdi Başaran Mesleki ve Teknik Anadolu Lisemize ve her projemizde bizim yanımızda olan değerli üyelerimize teşekkür ediyorum” dedi.

(DERYA SÜNER)