İzmir Büyükşehir Belediyesi kamu ihaleleriyle yapılan yatırımlarda genç mühendislere ve mimarlara istihdam sağlayacak bir ilke imza attı. Büyükşehir, Çiğli Tramvayı projesinde yüklenici firmanın mühendislik ve mimarlık bölümlerinden yeni mezun olmuş ikişer kişiye iş vermesini zorunlu kıldı.

Yeni mezunlara büyük çaplı kamu projelerinde yer açmayı hedefleyen İzmir Büyükşehir Belediyesi bir ilke daha imza attı. Çiğli Tramvayı Yapım İhalesi ile Büyükşehir Belediyesi, yüklenici firmaya yeni mezun olmuş mühendis ve mimar çalıştırma zorunluluğu getirdi. Böylelikle Büyükşehir Belediyesi gençlere istihdam sağlamanın yanı sıra Türkiye’ye örnek de olacak.

Konuyla ilgili açıklama yapan İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Tunç Soyer, Çiğli Tramvayı Yapım İhalesi’nin teknik şartnamesine konulan özel maddeyle inşaat, makine, elektrik-elektronik, harita, jeoloji mühendisliği ve mimarlık bölümlerinden son üç yılda mezun olmuş ikişer kişinin Çiğli Tramvayı projesinde çalışacağını söyleyerek şöyle konuştu:

“Bölümü ne olursa olsun, üniversitelerden yeni mezunların, ‘tecrübesiz’ oldukları için iş bulmakta zorlandıkları herkesçe bilinir. Kamu ihalelerinde dahi genellikle ‘en az beş yıl tecrübe’ şartı aranır. Bu konuda, Raylı Sistemler Dairesi Başkanlığımız eliyle ülkeye örnek olacak bir adım atmanın gururunu yaşıyoruz. Bu gençler, bizim çocuklarımız. Hepsi birer cevher. Bu büyük projelerde edindikleri tecrübeler sayesinde gelecekte çok önemli işlerin altında imzalarının olacağına inanıyorum. Attığımız bu ilk adımın devamını da diğer yerel yönetimlerin ve kamu kuruluşlarının getirmesini diliyorum.”

(SERKAN SELİNGİL)