BAYRAM YILMAZ, 5 SORUDA ÇİN'İ ANLATTI
İçişleri Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü tarafından “Bilgileri Artırmak ve Uygulamaları yerinde Görmek” amacıyla hazırlanan program kapsamında bir aylığına Çin’e giden Aliağa Kaymakamı Bayram Yılmaz Çin izlenimlerini paylaştı.
İçişleri Bakanlığının Türkiye’deki farklı illerden belirlediği Vali Yardımcısı ve Kaymakamların oluşturduğu 60 kişilik heyetle Çin’de bulunan Kaymakam Yılmaz, Çin’in Sosyal, kültürel, siyasi ve genel durumu hakkında incelemelerde bulunduklarını kaydetti.Yılmaz, “Bakanlığımıza oradaki incelemelerimizle ilgili ayıca bir rapor vereceğiz. Orada gördüklerimiz kendi ülkemizdeki hizmetlerin iyileştirilmesine yönelik kullanmaya çalışacağız” dedi.
“Çin bütün enerjisini üretime harcıyor”20 Aralık- 20 Ocak tarihleri arasındaki seyahatin ardından İlçedeki görevine başlayan Kaymakam Yılmaz, mesleki uygulamaları yerinde görmek açısından çok verimli bir programı tamamladıklarını dile getiren Yılmaz, Çin ile ilgili izlenimlerinin en önemli yanlarını, sorduğumuz 5 soruya verdiği cevaplarla açıkladı.
Çin’de bulunmanızın size katkıları neler oldu?Çin’deki programın 15 günü Pekin’de, 15 günü Şangay’da geçti. Pekin ve Şangay’ın merkezinin yanında çevredeki tarihi yerlerini de görme imkânı bulduk. Öğleye kadar bir sektörü bize anlatıyorlardı. Çin’deki eğitim sistemini bize anlatıyorlardı öğleden sonra gidip bir okul ziyaret ediyorduk. Bu programla Çin’in idari yapısı, eğitim, sağlık ve istihdam sisteminin yanında, sosyal güvenlik, ulaşım altyapı planlama gibi bir ülke yönetimindeki ana hizmetleri kapsayan konularda hem teorik hem de uygulamalı olarak incelemelerde bulunduk. Çinli aileleri evlerinde ziyaret ettik. Orada uzun yıllardır iş yapan Türk vatandaşlarımızla ilgili bilgiler aldık. Oradaki tüm sektörleri inceledik.
Şangay’da ne tür incelemelerde bulundunuz?Şangay çok önemli bir turizm ve ticaret merkezi. Şangay’daki programımızda daha çok Çin’deki eğitim ve istihdam politikalarına yoğunlaştık. Çin 1 milyar 340 milyon nüfuslu bir ülke. Çin hükümeti hem yerel hem merkezi yönetimlerde öncelikli olarak yeni yetişen nesile iş bulmayı, onları istihdam etmeyi görev edinmiş. Çin’de senede 7 milyon öğrenci üniversiteden mezun oluyormuş. Ülke olarak yeni mezun bir öğrenciye en fazla 6 ay içinde iş bulmak zorundayız diyorlar. İş
bulamayan her gencin psikolojik sorunlarla yüzleşip aileyi huzursuz ettiğini bunun da topluma yansıdığı düşüncesindeler. Apartmanlara kadar, işsizlere iş bulan, istihdam görevlisi var.
Çin’deki çalışma sistemine ilişkin gözlemlerinizi aktarır mısınız?Çinliler bütün enerjilerini üretime, istihdama ve ülkenin daha ileri götürülmesine harcıyorlar. İç kavgalarını neredeyse bitirmişler. Çok yenilikçi bir yapıları var. Tamamen üretime ve yeniliğe yönelmişler. Hizmetlerini halkın önceliği ve fayda unsuru odaklı sunuyorlar. Vitrinlik iş yapmıyorlar. Zamanlarını çok iyi değerlendiriyor, faydalı kullanıyorlar. Devlet 24 saat çalışıyor. Cumartesi Pazar da tüm kamu kurumları ve bankalar açık. Dönüşümlü çalışıyorlar. Koca Çin hiç tatil yapmadan çalışıyor. Çin halkı emeğinin karşılığını yiyor.
Çin'in yönetim anlayışı hakkında neler söyleyebilirsiniz?En iyi değil uygun yönetim tarzı vardır diyorlar. Hiç bir şeyin en iyisi yoktur, en uygunu vardır mantığıyla çalışıyorlar. Dünyadaki yenilikleri birebir almayıp Çin kültürüne ve milletine uygun şekliyle uyguluyorlar. Çin milliyetçiliğini ve muhafazakârlığını devam ettiriyor. Bunun yanında yabancı yatırımcılara kolaylıklar sağlıyorlar. Türklere karşı da dikkate değer bir saygıları var.
Çin halkının en belirgin özellikleri ve diğer uluslardan farkları sizce nedir?Kurallara kesinlikle uyuyorlar. Yasaklara mevzuata kurallara karşı hassasiyet gösteriyorlar. Para cezası gerektirecek kavgalara ve olaylara bulaşmamaya çalışıyorlar. Bu tür olayların orada ciddi yaptırımlarıvar. Borçların geciktirmesi, ertelenmesi gibi bir durum söz konusu değil.Herkes vergisini, primini zamanında ödüyor. Çok disiplinli insanlar.
Haber: Emel OTURAK
